Os trabalhadores das indústria de vidro: convenção coletiva 2024/2025
Os trabalhadores das indústria de vidro
Vigência encerrada
A vigência terminou em 31/07/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.
- Registro no MTE
- SC002668/2024 ↗
- Vigência
- 01/08/2024 a 31/07/2025
- Data-base
- 1º de agosto
- Sindicatos
- Abrangência
- Águas Mornas/SC, Alfredo Wagner/SC, Angelina/SC, Anitápolis/SC, Biguaçu/SC, Florianópolis/SC, Garopaba/SC, Palhoça/SC, Paulo Lopes/SC, Rancho Queimado/SC, Santo Amaro da Imperatriz/SC, São Bonifácio/SC, São José/SC e São Pedro de Alcântara/SC
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
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Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula 4 – Horas extraordinárias
- Cláusula 5 – Chamadas especiais ou de emergência
Controle da Jornada
- Cláusula 6 – Regime de tempo parcial
Faltas
- Cláusula 12 – Ausências justificadas
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula 15 – Jornada noturna
- Cláusula 16 – Abono de falta ao estudante
- Cláusula 17 – Horas extras habituais
O que mais a convenção Os trabalhadores das indústria de vidro 2024/2025 trata
Os títulos das outras 23 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SC002668/2024 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula 1 – Vigência e data-base
- Cláusula 2 – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula 3 – Reajuste salarial
- Cláusula 7 – Salário substituto
- Cláusula 10 – Piso salarial
- Cláusula 23 – Antecipações espontâneas
- Cláusula 24 – Comprovante de pagamento
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula 8 – Garantias especias de emprego
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula 9 – Vale transporte
- Cláusula 11 – Antecipação do 13º salário
Relações Sindicais
- Cláusula 13 – Sindicalização
- Cláusula 19 – Contribuição assistencial/negocial laboral
- Cláusula 20 – Reversão patronal
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula 14 – Empregado novo admitido
- Cláusula 26 – Aviso prévio
- Cláusula 27 – Dispensa do aviso prévio
- Cláusula 29 – Rescisão por justa causa
- Cláusula 30 – Mora salarial e verbas rescisórias
Disposições Gerais
- Cláusula 18 – Revisão dos dispositivos
- Cláusula 22 – Penalidades
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula 21 – Uniforme
- Cláusula 28 – Plano de saúde
Férias e Licenças
- Cláusula 25 – Férias proporcionais
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