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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINSA × SINSESP: convenção coletiva 2024/2025

Secretários(as) nas de sociedades de advogados

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/04/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SP003377/2025 ↗
Vigência
01/05/2024 a 30/04/2025
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
Adamantina/SP, Adolfo/SP, Aguaí/SP, Águas da Prata/SP, Águas de Lindóia/SP, Águas de Santa Bárbara/SP, Águas de São Pedro/SP, Alambari/SP, Alfredo Marcondes/SP, Altair/SP, Altinópolis/SP… (ver todos)

Adamantina/SP, Adolfo/SP, Aguaí/SP, Águas da Prata/SP, Águas de Lindóia/SP, Águas de Santa Bárbara/SP, Águas de São Pedro/SP, Alambari/SP, Alfredo Marcondes/SP, Altair/SP, Altinópolis/SP, Alto Alegre/SP, Alumínio/SP, Álvares Florence/SP, Álvares Machado/SP, Álvaro de Carvalho/SP, Alvinlândia/SP, Americana/SP, Américo Brasiliense/SP, Américo de Campos/SP, Amparo/SP, Analândia/SP, Andradina/SP, Angatuba/SP, Anhembi/SP, Anhumas/SP, Aparecida d'Oeste/SP, Aparecida/SP, Apiaí/SP, Araçariguama/SP, Araçatuba/SP, Araçoiaba da Serra/SP, Aramina/SP, Arandu/SP, Arapeí/SP, Araraquara/SP, Araras/SP, Arco-Íris/SP, Arealva/SP, Areias/SP, Areiópolis/SP, Ariranha/SP, Artur Nogueira/SP, Arujá/SP, Aspásia/SP, Assis/SP, Atibaia/SP, Auriflama/SP, Avaí/SP, Avanhandava/SP, Avaré/SP, Bady Bassitt/SP, Balbinos/SP, Bálsamo/SP, Bananal/SP, Barão de Antonina/SP, Barbosa/SP, Bariri/SP, Barra Bonita/SP, Barra do Chapéu/SP, Barra do Turvo/SP, Barretos/SP, Barrinha/SP, Barueri/SP, Bastos/SP, Batatais/SP, Bebedouro/SP, Bento de Abreu/SP, Bernardino de Campos/SP, Bertioga/SP, Bilac/SP, Birigui/SP, Biritiba Mirim/SP, Boa Esperança do Sul/SP, Bocaina/SP, Bofete/SP, Boituva/SP, Bom Jesus dos Perdões/SP, Bom Sucesso de Itararé/SP, Borá/SP, Boracéia/SP, Borborema/SP, Borebi/SP, Botucatu/SP, Bragança Paulista/SP, Braúna/SP, Brejo Alegre/SP, Brodowski/SP, Brotas/SP, Buri /SP, Buritama/SP, Buritizal/SP, Cabrália Paulista/SP, Cabreúva/SP, Caçapava/SP, Cachoeira Paulista/SP, Caconde/SP, Cafelândia/SP, Caiabu/SP, Caieir…

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINSA × SINSESP 2024/2025 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Funcionários na empresa
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINSA × SINSESP 2024/2025 sem ler o documento inteiro

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

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  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT SINSA × SINSESP 2024/2025

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula 15 – Flexibilização da jornada de trabalho

Faltas

  • Cláusula 40 – Atestados médicos e odontológicos
  • Cláusula 41 – Ausências legais

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula 51 – Amamentação
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINSA × SINSESP 2024/2025 trata

Os títulos das outras 47 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP003377/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 3 – Complementação de auxílio previdenciário
  • Cláusula 4 – Estabilidade provisória ao empregado que retorna de afastamento
  • Cláusula 12 – Direitos da mulher
  • Cláusula 13 – Diversidade nas contratações
  • Cláusula 14 – Garantia de emprego ao pré-aposentando
  • Cláusula 17 – Cursos de atualização ou qualificação profissional
  • Cláusula 18 – Licença adotante
  • Cláusula 33 – Transferências
  • Cláusula 35 – Garantia de emprego ao portador de l.e.r. / dort (lesão por esforço repetit
  • Cláusula 38 – Proteção à maternidade

Disposições Gerais

  • Cláusula 5 – Cumprimento
  • Cláusula 6 – Observçoes sobre vigência
  • Cláusula 7 – Abrangência - categoria diferenciada de secretárias e secretários
  • Cláusula 8 – Multa
  • Cláusula 44 – Juízo competente
  • Cláusula 47 – Prorrogação, revisão, denúncia ou revogação

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 9 – Auxílio refeição
  • Cláusula 10 – Auxílio funeral
  • Cláusula 16 – Reembolso creche
  • Cláusula 30 – Horas extraordinarias
  • Cláusula 34 – Seguro de vida

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 11 – Descontos vedados
  • Cláusula 19 – Salário de admissão
  • Cláusula 20 – Salário substituição
  • Cláusula 21 – Comprovantes de pagamento
  • Cláusula 22 – Pagamento de salários em cheques
  • Cláusula 23 – Descontos em folha de pagamento
  • Cláusula 24 – Data de pagamento
  • Cláusula 25 – Pagamento do 13º salário
  • Cláusula 28 – Reajustamento salarial
  • Cláusula 29 – Compensações
  • Cláusula 50 – Salários normativos

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 26 – Carta-aviso de dispensa
  • Cláusula 31 – Empregados admitidos após a data base
  • Cláusula 32 – Readmissões
  • Cláusula 36 – Benefícios da categoria preponderante
  • Cláusula 37 – Anotações na carteira de trabalho e previdência social - ctps
  • Cláusula 48 – Aviso prévio
  • Cláusula 49 – Mão-de-obra temporária

Relações Sindicais

  • Cláusula 27 – Contribuição assistencial
  • Cláusula 39 – Relação de empregados da categoria
  • Cláusula 45 – Relação nominal de empregado
  • Cláusula 46 – Bolsa de empregos

Férias e Licenças

  • Cláusula 42 – Início de férias
  • Cláusula 43 – Extensão do direito a férias
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