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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SEAAC × SINSA: convenção coletiva 2024/2025

Empregados de agentes autônomos do comércio, assessoramento, perícias, informações e pesquisas e de serviços contábeis…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/07/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SP004181/2025 ↗
Vigência
01/08/2024 a 31/07/2025
Data-base
1º de agosto
Sindicatos
Abrangência
Aguaí/SP, Águas da Prata/SP, Águas de São Pedro/SP, Americana/SP, Araras/SP, Capivari/SP, Charqueada/SP, Conchal/SP, Cordeirópolis/SP, Espírito Santo do Pinhal/SP, Hortolândia/SP, Ipeúna/SP… (ver todos)

Aguaí/SP, Águas da Prata/SP, Águas de São Pedro/SP, Americana/SP, Araras/SP, Capivari/SP, Charqueada/SP, Conchal/SP, Cordeirópolis/SP, Espírito Santo do Pinhal/SP, Hortolândia/SP, Ipeúna/SP, Iracemápolis/SP, Leme/SP, Limeira/SP, Mombuca/SP, Nova Odessa/SP, Piracicaba/SP, Pirassununga/SP, Rafard/SP, Rio das Pedras/SP, Saltinho/SP, Santa Bárbara d'Oeste/SP, Santa Cruz da Conceição/SP, Santa Maria da Serra/SP, Santo Antônio do Jardim/SP, São João da Boa Vista/SP, São Pedro/SP e Sumaré/SP

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SEAAC × SINSA 2024/2025 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Funcionários na empresa
Sua área

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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SEAAC × SINSA 2024/2025 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 3 cláusulas de jornada da CCT SEAAC × SINSA 2024/2025

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Controle da Jornada

  • Cláusula quadragésima segunda – Jornada do digitador

Faltas

  • Cláusula quadragésima terceira – Ausências legais

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula quadragésima quarta – Provas escolares
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SEAAC × SINSA 2024/2025 trata

Os títulos das outras 48 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP004181/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso salarial
  • Cláusula quarta – Reajuste/correções salariais
  • Cláusula quinta – Data de pagamento
  • Cláusula sexta – Comprovantes de pagamentos
  • Cláusula sétima – Salários compostos
  • Cláusula oitava – Reflexo das horas extras e do adicional noturno
  • Cláusula nona – Disposição transitória - aplicação da cct e diferenças retroativas
  • Cláusula décima – Salário do promovido
  • Cláusula décima primeira – Comissão de substituição temporária
  • Cláusula décima segunda – Desconto proporcional do dsr
  • Cláusula décima terceira – Descontos vedados

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima quarta – Pagamento do 13º salário
  • Cláusula décima quinta – Gratificação de férias
  • Cláusula décima sexta – Gratificação por aposentadoria
  • Cláusula décima sétima – Horas extras
  • Cláusula décima oitava – Adicional por tempo de serviço
  • Cláusula décima nona – Adicional noturno
  • Cláusula vigésima – Participação nos lucros ou resultados
  • Cláusula vigésima primeira – Vale refeição
  • Cláusula vigésima segunda – Vale transporte
  • Cláusula vigésima terceira – Assistência médica
  • Cláusula vigésima quarta – Complementação do auxílio previdenciário
  • Cláusula vigésima quinta – Auxílio funeral
  • Cláusula vigésima sexta – Auxílio ao empregado com filho que tenha necessidades especiais
  • Cláusula vigésima sétima – Reembolso creche

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula vigésima oitava – Contrato de experiência
  • Cláusula vigésima nona – Contratos a termo
  • Cláusula trigésima – Carta de referência
  • Cláusula trigésima primeira – Aviso de dispensa
  • Cláusula trigésima segunda – Extensão do direito a férias
  • Cláusula trigésima terceira – Aviso prévio e indenização especial
  • Cláusula trigésima quarta – Aviso prévio - redução de jornada

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula trigésima quinta – Gratificação de função
  • Cláusula trigésima sexta – Licença maternidade
  • Cláusula trigésima sétima – Estabilidade serviço militar
  • Cláusula trigésima oitava – Garantia ao empregado acidentado com sequelas - readaptação
  • Cláusula trigésima nona – Estabilidade provisória ao que retorna de afastamento
  • Cláusula quadragésima – Estabilidade pré-aposentadoria
  • Cláusula quadragésima primeira – Carteira de trabalho - anotações

Férias e Licenças

  • Cláusula quadragésima quinta – Início de férias

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula quadragésima sexta – Uniformes

Relações Sindicais

  • Cláusula quadragésima sétima – Contribuição assistencial patronal
  • Cláusula quadragésima oitava – Contribuição assistencial do seaac de americana e região
  • Cláusula quadragésima nona – Publicidade

Disposições Gerais

  • Cláusula quinquagésima – Cláusula penal

ANEXO I - ATA AMERICANA

  • Cláusula 51
Os mesmos sindicatos

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SINSA

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