Pular para o conteúdo
PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINBFIR × SINSAUDE: convenção coletiva 2023/2024

Empregados em estabelecimentos de serviços de saúde que laboram nas instituições beneficentes, filantrópicas e…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/12/2024. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SP005389/2024 ↗
Vigência
01/01/2023 a 31/12/2024
Data-base
1º de janeiro
Sindicatos
Abrangência
Adamantina/SP, Adolfo/SP, Aguaí/SP, Águas da Prata/SP, Águas de Lindóia/SP, Águas de São Pedro/SP, Agudos/SP, Alto Alegre/SP, Álvaro de Carvalho/SP, Americana/SP, Amparo/SP, Analândia/SP… (ver todos)

Adamantina/SP, Adolfo/SP, Aguaí/SP, Águas da Prata/SP, Águas de Lindóia/SP, Águas de São Pedro/SP, Agudos/SP, Alto Alegre/SP, Álvaro de Carvalho/SP, Americana/SP, Amparo/SP, Analândia/SP, Andradina/SP, Anhembi/SP, Aparecida d'Oeste/SP, Araçatuba/SP, Araraquara/SP, Araras/SP, Arco-Íris/SP, Arealva/SP, Areiópolis/SP, Artur Nogueira/SP, Atibaia/SP, Auriflama/SP, Avaí/SP, Avanhandava/SP, Bady Bassitt/SP, Balbinos/SP, Barbosa/SP, Bariri/SP, Barra Bonita/SP, Bastos/SP, Bento de Abreu/SP, Bilac/SP, Birigui/SP, Boa Esperança do Sul/SP, Bocaina/SP, Bofete/SP, Boituva/SP, Borborema/SP, Borebi/SP, Botucatu/SP, Bragança Paulista/SP, Braúna/SP, Brejo Alegre/SP, Buritama/SP, Cabreúva/SP, Cafelândia/SP, Caieiras/SP, Cajamar/SP, Campinas/SP, Campo Limpo Paulista/SP, Capivari/SP, Castilho/SP, Cerqueira César/SP, Cerquilho/SP, Cesário Lange/SP, Charqueada/SP, Conchal/SP, Conchas/SP, Coroados/SP, Corumbataí/SP, Cosmópolis/SP, Cravinhos/SP, Dourado/SP, Dracena/SP, Elias Fausto/SP, Elisiário/SP, Espírito Santo do Pinhal/SP, Fernão/SP, Floreal/SP, Flórida Paulista/SP, Gália/SP, Garça/SP, Gastão Vidigal/SP, Gavião Peixoto/SP, General Salgado/SP, Getulina/SP, Glicério/SP, Guaimbê/SP, Guaraçaí/SP, Guarantã/SP, Guararapes/SP, Guzolândia/SP, Herculândia/SP, Iacri/SP, Ibaté/SP, Ibirá /SP, Ibitinga/SP, Indaiatuba/SP, Inúbia Paulista/SP, Ipeúna/SP, Iracemápolis/SP, Irapuã/SP, Irapuru/SP, Itajobi/SP, Itapira/SP, Itápolis/SP, Itapura/SP, Itatiba/SP, Itu/SP, Itupeva/SP, Jaguariúna/SP, Jarinu/SP, Joanópolis/…

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINBFIR × SINSAUDE 2023/2024 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
Sua área

Ao pedir a análise, você concorda que a equipe comercial da Pontotel entre em contato por e-mail ou WhatsApp, conforme a Política de Privacidade.

Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINBFIR × SINSAUDE 2023/2024 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 8 cláusulas de jornada da CCT SINBFIR × SINSAUDE 2023/2024

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Faltas

  • Cláusula 5 – Garantias ao empregado estudante
  • Cláusula 6 – Abono de faltas
  • Cláusula 7 – Ausências justificada

Controle da Jornada

  • Cláusula 31 – Controle de ponto

Duração e Horário

  • Cláusula 54 – Jornada especial de trabalho

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula 63 – Pis
  • Cláusula 64 – Compensação de horário de trabalho (banco de horas)
  • Cláusula 65 – Feriado para a categoria
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINBFIR × SINSAUDE 2023/2024 trata

Os títulos das outras 58 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP005389/2024 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 3 – Aviso prévio
  • Cláusula 24 – Especial “deficientes”
  • Cláusula 44 – Comunicação de dispensa
  • Cláusula 60 – Da quitação na rescisão do contrato de trabalho
  • Cláusula 61 – Carta de apresentação
  • Cláusula 62 – Obrigatoriedade do registro em carteira

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula 4 – Estabilidade aos cipeiros
  • Cláusula 8 – Fornecimento de equipamento de proteção
  • Cláusula 20 – Exames medicos
  • Cláusula 34 – Uniformes
  • Cláusula 45 – Atestados médicos e odontológicos:

Disposições Gerais

  • Cláusula 9 – Quadro de avisos
  • Cláusula 10 – Correspondência
  • Cláusula 11 – Comissão de conciliação prévia
  • Cláusula 12 – Garantias gerais
  • Cláusula 13 – Normas constitucionais
  • Cláusula 35 – Multas

Férias e Licenças

  • Cláusula 14 – Férias

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 15 – Antecipações salariais
  • Cláusula 16 – Erro na folha de pagamento
  • Cláusula 17 – Atestado de afastamento e salários
  • Cláusula 18 – Antecipação em caso de auxílio doença
  • Cláusula 19 – Dia 31- excesso de jornada de trabalho anual - compensação - complementação
  • Cláusula 26 – Promoções sociais-convênios
  • Cláusula 40 – Admitidos após data base
  • Cláusula 41 – Compensações
  • Cláusula 49 – Comprovantes de pagamento
  • Cláusula 50 – Pagamento de salários
  • Cláusula 55 – Salário profissional
  • Cláusula 56 – Garantias salariais na admissão
  • Cláusula 57 – Substituição eventual
  • Cláusula 66 – Reajuste salarial

Relações Sindicais

  • Cláusula 21 – Acesso de dirigente sindical à empresa
  • Cláusula 32 – Acordos individuais
  • Cláusula 46 – Mensalidades sindicais
  • Cláusula 47 – Contribuição assistencial patronal
  • Cláusula 48 – Das contribuições devidas ao sindicato profissional

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 22 – Adicional por tempo de serviço
  • Cláusula 23 – Vale transporte
  • Cláusula 28 – Refeição noturna
  • Cláusula 29 – Cesta básica
  • Cláusula 30 – Auxílio funeral
  • Cláusula 36 – Seguro de vida, assistência funeral, ceta natalidade e assistência empresa
  • Cláusula 37 – Bem estar integral
  • Cláusula 39 – Adicional noturno
  • Cláusula 42 – Horas extraordinárias
  • Cláusula 43 – Creche ou auxílio creche
  • Cláusula 58 – Assistencia médica - telemedicina
  • Cláusula 59 – Assistência odontológica

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 25 – Estabilidade aos empregados em vésperas da aposentadoria
  • Cláusula 27 – Fornecimento de material indispensável
  • Cláusula 33 – Estabilidade na licença medica
  • Cláusula 38 – Licença paternidade
  • Cláusula 51 – Estabilidade à gestante
  • Cláusula 52 – Licença adoção
  • Cláusula 53 – Estabilidade para o serviço militar
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

SINBFIR

Todas as 24 convenções do SINBFIR

SINSAUDE

Todas as 8 convenções do SINSAUDE
Outras convenções de São PauloDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ