SINCOPEÇAS-PE × SINDCOMSIR/PE: convenção coletiva 2026/2027
Empregados no comércio de peças e serviços para veículos e ciclomotores, pneus e ar condicionado para veículos
Vigente
- Registro no MTE
- PE000628/2026 ↗
- Vigência
- 01/03/2026 a 28/02/2027
- Data-base
- 1º de março
- Sindicatos
- Abrangência
- Amaraji/PE, Barreiros/PE, Cortês/PE, Escada/PE, Gameleira/PE, Joaquim Nabuco/PE, Primavera/PE, Ribeirão/PE, Rio Formoso/PE, São José da Coroa Grande/PE, Sirinhaém/PE e Tamandaré/PE
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
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Entenda a CCT SINCOPEÇAS-PE × SINDCOMSIR/PE 2026/2027 sem ler o documento inteiro
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As 9 cláusulas de jornada da CCT SINCOPEÇAS-PE × SINDCOMSIR/PE 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula quadragésima segunda – Horas extras/ banco de horas/dos serviços noturnos
Intervalos para Descanso
- Cláusula quadragésima terceira – Da pausa para descanso
Descanso Semanal
- Cláusula quadragésima quarta – Do repouso remunerado
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula quadragésima quinta – Do abono de faltas do estudante
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula quadragésima sexta – Do dia do comerciário
- Cláusula quadragésima sétima – Funcionamento nos feriados/domingos
- Cláusula quadragésima oitava – Do transporte de empregados no horário noturno
- Cláusula quadragésima nona – Do certificado de assiduidade
- Cláusula quinquagésima – Flexibilização do intervalo intrajornada
O que mais a convenção SINCOPEÇAS-PE × SINDCOMSIR/PE 2026/2027 trata
Os títulos das outras 65 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PE000628/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Pisos salariais
- Cláusula quarta – Do reajuste salarial proporcional
- Cláusula quinta – Do reajuste salarial
- Cláusula sexta – Dos comprovantes de pagamento
- Cláusula sétima – Do adiantamento do salário
- Cláusula oitava – Do pagamento de salário
- Cláusula nona – Dos cheques sem fundo, cartões de crédito, vales” e convênios
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula décima – Do adiantamento do 13º salário
- Cláusula décima primeira – Serviços de entrega
- Cláusula décima segunda – Do fiscal de loja
- Cláusula décima terceira – Da quebra do caixa
- Cláusula décima quarta – Do pagamento do pis
- Cláusula décima quinta – Do adicional de estímulo
- Cláusula décima sexta – Das vendas à prazo - comissão
- Cláusula décima sétima – Do sistema de premiação por assiduidade e pontualidade
- Cláusula décima oitava – Do fornecimento de lanches
- Cláusula décima nona – Do vale alimentação no p.a.t
- Cláusula vigésima – Vale transporte / vale-combustivel / saldo mobilidade
- Cláusula vigésima primeira – Benefício previdenciário
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula vigésima segunda – Das anotações da ctps
- Cláusula vigésima terceira – Do empregado substituto
- Cláusula vigésima quarta – Da contratação de novos empregados
- Cláusula vigésima quinta – Trabalho intermitente
- Cláusula vigésima sexta – Da baixa da ctps
- Cláusula vigésima sétima – Pedido de demissão
- Cláusula vigésima oitava – Da rescisão contratual do comissionista, cálculo de férias e 13º salário.
- Cláusula vigésima nona – Notificação da demissão
- Cláusula trigésima – Do pedido de demissão
- Cláusula trigésima primeira – Formalização de rescisão contratual
- Cláusula trigésima segunda – Aviso prévio /dispensa sem justa causa
- Cláusula trigésima terceira – Contrato a tempo parcial (part time)
- Cláusula trigésima quarta – Do menor aprendiz
- Cláusula trigésima quinta – Da indenização compensatória
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula trigésima sexta – Aplicação das normas disciplinares
- Cláusula trigésima sétima – Operações de veículos e operadores de equip.
- Cláusula trigésima oitava – Da estabilidade provisória do aposentando
- Cláusula trigésima nona – Das operações de caixa
- Cláusula quadragésima – Da revista dos empregados
- Cláusula quadragésima primeira – Vestiários e sanitários
Férias e Licenças
- Cláusula quinquagésima primeira – Parcelamento das férias
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula quinquagésima segunda – Do fornecimento gratuito de uniforme
- Cláusula quinquagésima terceira – Do deslocamento para a realização de exames médicos
- Cláusula quinquagésima quarta – Do atestado de saúde ocupacional
- Cláusula quinquagésima quinta – Atestado médico e odontológico
- Cláusula quinquagésima sexta – Da remoção do empregado acidentado
- Cláusula quinquagésima sétima – Dos materiais de primeiros socorros
Relações Sindicais
- Cláusula quinquagésima oitava – Da associação de empregados
- Cláusula quinquagésima nona – Das garantias sindicais
- Cláusula sexagésima – Do delegado sindical
- Cláusula sexagésima primeira – Da legitimidade do sindicato patronal
- Cláusula sexagésima segunda – Das reuniões do sindicato profissional
- Cláusula sexagésima terceira – Mensalidades sindicais
- Cláusula sexagésima quarta – Contribuição negocial profissional
- Cláusula sexagésima quinta – Contribuição negocial patronal
- Cláusula sexagésima sexta – Das perícias
Disposições Gerais
- Cláusula sexagésima sétima – Solução de controvérsias
- Cláusula sexagésima oitava – Do negociado sobre o legislado
- Cláusula sexagésima nona – Empresas em recuperação judicial e falidas
- Cláusula septagésima – Multa por descumprimento das obrigações
- Cláusula septagésima primeira – Dos convênios
- Cláusula septagésima segunda – Revisão do presente instrumento coletivo
- Cláusula septagésima terceira – Ações conjuntas dos sindicatos convencionados
ANEXO I - AGE
- Cláusula 74
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
SINCOPEÇAS-PE
- SINCOPEÇAS-PE × SECRECIFE: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/07/2026 a 30/06/2027
- SINCOPEÇAS-PE × SECGOIANA: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/07/2026 a 30/06/2027
- SINCOPEÇAS-PE × SINDTECOM × FECONESTE: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/06/2026 a 31/05/2027
- SINCOPEÇAS-PE × SINDECOMJG: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/06/2026 a 31/05/2027
- SINCOPEÇAS-PE × SINDEC-GUS: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/03/2026 a 28/02/2027
- SINCOPEÇAS-PE × SINDECOM: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/03/2026 a 28/02/2027
SINDCOMSIR/PE
- SINDCOMSIR/PE × SINDAGAPE: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/03/2026 a 28/02/2027
- SINCOFARMA × SINDCOMSIR/PE: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/03/2026 a 28/02/2027
- SINDCOMSIR/PE × FECOMERCIO/PE: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/03/2026 a 28/02/2027
- SINCOMCAPE × SINDCOMSIR/PE: convenção coletiva 2026/2027 (PE)01/03/2026 a 28/02/2027
- SINDCOMSIR/PE × FECOMERCIO/PE: convenção coletiva 2025/2027 (PE)01/03/2025 a 28/02/2027
- SINDCOMSIR/PE × SINCOMEX-PE: convenção coletiva 2025/2026 (PE)01/01/2025 a 31/12/2026