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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SEESSU × FETRASAUDE-PR × FEHOSPAR: convenção coletiva 2025/2026

Empregados em hospitais e estabelecimentos de serviços de saúde

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/04/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
PR002671/2025 ↗
Vigência
01/05/2025 a 30/04/2026
Data-base
1º de maio
Abrangência
Alto Paraíso/PR, Alto Piquiri/PR, Altônia/PR, Brasilândia do Sul/PR, Cafezal do Sul/PR, Cidade Gaúcha/PR, Cruzeiro do Oeste/PR, Douradina/PR, Esperança Nova/PR, Francisco Alves/PR, Icaraíma/PR… (ver todos)

Alto Paraíso/PR, Alto Piquiri/PR, Altônia/PR, Brasilândia do Sul/PR, Cafezal do Sul/PR, Cidade Gaúcha/PR, Cruzeiro do Oeste/PR, Douradina/PR, Esperança Nova/PR, Francisco Alves/PR, Icaraíma/PR, Iporã/PR, Ivaté/PR, Maria Helena/PR, Mariluz/PR, Moreira Sales/PR, Nova Olímpia/PR, Perobal/PR, Pérola/PR, Santa Mônica/PR, São Jorge do Patrocínio/PR, Tapejara/PR, Tapira/PR, Tuneiras do Oeste/PR, Umuarama/PR e Xambrê/PR

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SEESSU × FETRASAUDE-PR × FEHOSPAR 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SEESSU × FETRASAUDE-PR × FEHOSPAR 2025/2026 sem ler o documento inteiro

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 7 cláusulas de jornada da CCT SEESSU × FETRASAUDE-PR × FEHOSPAR 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Sobreaviso

  • Cláusula 4 – Plantão a distância/sobreaviso

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula 16 – Prorrogação do horario do estudante

Compensação de Jornada

  • Cláusula 17 – Banco de horas

Intervalos para Descanso

  • Cláusula 39 – Intervalo intra-jornada
  • Cláusula 40 – Redução do intervalo intrajornada

Duração e Horário

  • Cláusula 63 – Jornada de trabalho
  • Cláusula 64 – Horas extras
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SEESSU × FETRASAUDE-PR × FEHOSPAR 2025/2026 trata

Os títulos das outras 76 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PR002671/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 3 – Auxilio creche
  • Cláusula 6 – Auxílio alimentação
  • Cláusula 7 – Benefício assistencial funeral - auxílio funeral
  • Cláusula 11 – Adicional noturno
  • Cláusula 12 – Adicional insalubridade
  • Cláusula 37 – Gratificação de função auditores e responsáveis técnicos
  • Cláusula 73 – Indenização por morte
  • Cláusula 81 – Abono aposetadoria
  • Cláusula 82 – Vale transporte

Férias e Licenças

  • Cláusula 5 – Afastamentos por motivos sindicais
  • Cláusula 23 – Férias
  • Cláusula 24 – Férias ampliadas
  • Cláusula 55 – Licença paternidade
  • Cláusula 56 – Licença gala
  • Cláusula 57 – Licença luto

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 8 – Promoçao profissional
  • Cláusula 15 – Estabilidade do aposentado
  • Cláusula 32 – Estabilidade de férias
  • Cláusula 38 – Garantia de emprego da gestante e afastamento em atividades insalubres
  • Cláusula 41 – Estabilidade a todos os trabalhadores
  • Cláusula 42 – Iluminação adequada
  • Cláusula 43 – Acidente de trabalho
  • Cláusula 44 – Anotações na ctps
  • Cláusula 45 – Vestiários
  • Cláusula 46 – Lanches e refeições
  • Cláusula 47 – Da amamentação e do afastamento da lactante em atividades insalubres
  • Cláusula 51 – Uniformes e materias para o trabalho
  • Cláusula 52 – Descontos de danos ocasionados pelo trabalhador
  • Cláusula 53 – Cartões ponto
  • Cláusula 62 – Estabilidade ao convocado ao serviço militar
  • Cláusula 74 – Estabilidade do acidente ou enfermo
  • Cláusula 75 – Comprovantes de pagamento
  • Cláusula 83 – Assédio moral e sexual

Relações Sindicais

  • Cláusula 9 – Do livre acesso do dirigente sindical à empresa
  • Cláusula 10 – Trabalhos sindicais dentro da empresa
  • Cláusula 25 – Sindicalizações
  • Cláusula 27 – Afixação do instrumento normativo
  • Cláusula 28 – Negociação permanente
  • Cláusula 29 – Acordos individuais e coletivos
  • Cláusula 30 – Custas e despesas
  • Cláusula 54 – Apresentação de documentos
  • Cláusula 58 – Representação de empregados
  • Cláusula 65 – Lista de empregados
  • Cláusula 69 – Mensalidades sindicais
  • Cláusula 70 – Contribuição assistêncial de custeio sindical

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 13 – Locação de mão de obra/ terceirização
  • Cláusula 26 – Aviso prévio
  • Cláusula 33 – Contrato de trabalho intermitente
  • Cláusula 34 – Justa causa
  • Cláusula 35 – Contrato de experiência
  • Cláusula 36 – Trabalhador hipersuficiente
  • Cláusula 60 – Ppp
  • Cláusula 61 – Quitação anual
  • Cláusula 66 – Trintídio
  • Cláusula 67 – Demissão coletiva
  • Cláusula 71 – Alteração no contrato de trabalho
  • Cláusula 77 – Homologação da rescisão/distrato contratual com assistência sindical

Disposições Gerais

  • Cláusula 14 – Efeito retroativo
  • Cláusula 48 – Cipa- eleições garantidas
  • Cláusula 49 – Doação de sangue
  • Cláusula 50 – Multa convencional
  • Cláusula 59 – Foro

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 18 – Pisos salariais
  • Cláusula 19 – Pisos salariais dos profissionais da enfermagem
  • Cláusula 20 – Salário do trabalhador substituto
  • Cláusula 21 – Multa por atraso no pagamento do salário
  • Cláusula 22 – Pagamento do pis
  • Cláusula 31 – Adicional por tempo de serviço - triênio
  • Cláusula 76 – Pagamento em moeda corrente
  • Cláusula 78 – Reajuste - correção salarial
  • Cláusula 79 – Pagamento das verbas rescisórias
  • Cláusula 80 – Compensações

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula 68 – Atestados médicos e odontológicos
  • Cláusula 72 – Exames médicos
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção