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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINCODIV: convenção coletiva 2026/2027Empregados no Comércio e em Empresas de…

Empregados no comércio de distribuidores e concessionários de veículos

Vigente

Registro no MTE
SC002067/2026 ↗
Vigência
01/07/2026 a 30/06/2027
Data-base
1º de julho
Abrangência
Abdon Batista/SC, Água Doce/SC, Anita Garibaldi/SC, Brunópolis/SC, Campos Novos/SC, Capinzal/SC, Catanduvas/SC, Celso Ramos/SC, Erval Velho/SC, Herval d'Oeste/SC, Ibicaré/SC, Joaçaba/SC… (ver todos)

Abdon Batista/SC, Água Doce/SC, Anita Garibaldi/SC, Brunópolis/SC, Campos Novos/SC, Capinzal/SC, Catanduvas/SC, Celso Ramos/SC, Erval Velho/SC, Herval d'Oeste/SC, Ibicaré/SC, Joaçaba/SC, Lacerdópolis/SC, Luzerna/SC, Monte Carlo/SC, Ouro/SC, Tangará/SC, Treze Tílias/SC, Vargem Bonita/SC, Vargem/SC e Zortéa/SC

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINCODIV 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINCODIV 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 9 cláusulas de jornada da CCT SINCODIV 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula vigésima sétima – Prorrogação e compensação do horário de trabalho
  • Cláusula vigésima oitava – Da supressão de horas extras habituais

Descanso Semanal

  • Cláusula vigésima nona – Repouso semanal remunerado aos comissionistas

Controle da Jornada

  • Cláusula trigésima – Controle de horário de trabalho

Faltas

  • Cláusula trigésima primeira – Abono de falta do trabalhador, empregado estudante e ou vestibulando

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula trigésima segunda – Reuniões
  • Cláusula trigésima terceira – Trabalho nos feriados
  • Cláusula trigésima quarta – Trabalho nos domingos, feriados e sábados p/conces.de tratores e máq. agríc
  • Cláusula trigésima quinta – Trabalho nos dias 24 e 31 de dezembro de 2026
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINCODIV 2026/2027 trata

Os títulos das outras 42 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SC002067/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Salário normativo
  • Cláusula quarta – Correção salarial e proporcionalidade
  • Cláusula quinta – Salário normativo aos comissionistas
  • Cláusula sexta – Comprovante de pagamento
  • Cláusula sétima – Desconto ou estorno de comissões
  • Cláusula oitava – Cálculo das férias e 13º salário
  • Cláusula nona – Discriminação das remunerações dos comissionistas

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima – Horas extraordinárias
  • Cláusula décima primeira – Horas extras dos comissionistas nos balanços
  • Cláusula décima segunda – Quebra de caixa
  • Cláusula décima terceira – Programa de participação nos resultados - ppr

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima quarta – Aviso prévio
  • Cláusula décima quinta – Dispensa do aviso prévio
  • Cláusula décima sexta – Suspensão do contrato de experiência
  • Cláusula décima sétima – Assistência sindical nas rescisões contratuais
  • Cláusula décima oitava – Anotação na carteira profissional

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima nona – Empregado substituto
  • Cláusula vigésima – Garantia de emprego à gestante
  • Cláusula vigésima primeira – Estabilidade na pré-aposentadoria
  • Cláusula vigésima segunda – Fornecimento de lanche
  • Cláusula vigésima terceira – Local para lanche
  • Cláusula vigésima quarta – Conferência do caixa
  • Cláusula vigésima quinta – Cheques sem fundo
  • Cláusula vigésima sexta – Empregados novos admitidos

Férias e Licenças

  • Cláusula trigésima sexta – Licença-maternidade
  • Cláusula trigésima sétima – Férias proporcionais
  • Cláusula trigésima oitava – Participação (comunicação) de férias
  • Cláusula trigésima nona – Fracionamento das férias e início do período de gozo das férias

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula quadragésima – Uniformes - equipamentos de proteção e instrumentos de trabalho
  • Cláusula quadragésima primeira – Atestado médico e odontológico

Relações Sindicais

  • Cláusula quadragésima segunda – Sindicalização
  • Cláusula quadragésima terceira – Quadro de avisos
  • Cláusula quadragésima quarta – Liberação do dirigente sindical
  • Cláusula quadragésima quinta – Contribuição assistencial profissional
  • Cláusula quadragésima sexta – Contribuição assistencial patronal
  • Cláusula quadragésima sétima – Penalidades pelo não cumprimento da convenção coletiva de trabalho
  • Cláusula quadragésima oitava – Relação de empregados

Disposições Gerais

  • Cláusula quadragésima nona – Da retroatividade e do pagamento das diferenças salariais

ANEXO I - ATA Nº 394.2026 ASSEMBLEIA DOS TRABALHADORES EM CONCESSIONÁRIAS

  • Cláusula 50

ANEXO II - ATA DE NEGOCIAÇÃO DA CCT 2026.2027

  • Cláusula 51