SINDISIDER: convenção coletiva 2025/2027
Trabalhadores nas indústrias metalúrgicas, mecânicas e de material elétrico que laboram nas das empresas…
Vigente
- Registro no MTE
- SP002622/2026 ↗
- Vigência
- 01/09/2025 a 31/08/2027
- Data-base
- 1º de setembro
- Sindicatos
- Abrangência
- Americana/SP, Campinas/SP, Hortolândia/SP, Indaiatuba/SP, Monte Mor/SP, Nova Odessa/SP, Paulínia/SP, Sumaré/SP e Valinhos/SP
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
Buscando a empresa e as convenções registradas…
Entenda a CCT SINDISIDER 2025/2027 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.
Conhecer a Pontotel
As 6 cláusulas de jornada da CCT SINDISIDER 2025/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Duração e Horário
- Cláusula quadragésima sétima – Da jornada de trabalho – Tolerância (início/término)
Compensação de Jornada
- Cláusula quadragésima oitava – Da compensação de horas
Intervalos para Descanso
- Cláusula quadragésima nona – Da marcação do cartão de ponto nos horários de refeição
Descanso Semanal
- Cláusula quinquagésima – Do desconto do dsr - descanso semanal remunerado
Faltas
- Cláusula quinquagésima primeira – Da ausência justificada
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula quinquagésima segunda – Das interrupções do trabalho
O que mais a convenção SINDISIDER 2025/2027 trata
Os títulos das outras 81 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP002622/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Do objeto
- Cláusula quarta – Salário normativo
- Cláusula quinta – Das compensações
- Cláusula sexta – Das admissões após a data-base
- Cláusula sétima – Do ajuste da folha
- Cláusula oitava – Do salário admissão
- Cláusula nona – Salário substituição
- Cláusula décima – Do pagamento de salários
- Cláusula décima primeira – Do adiantamento de salário-vale
- Cláusula décima segunda – Do erro no pagamento/adiantamento
- Cláusula décima terceira – Do comprovante de pagamento
- Cláusula décima quarta – Dos aprendizes
- Cláusula décima quinta – Das promoções,
- Cláusula décima sexta – Da estrutura de cargos operacionais
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula décima sétima – Da complementação do 13º salário
- Cláusula décima oitava – Das diárias
- Cláusula décima nona – Das horas extraordinárias
- Cláusula vigésima – Do adicional noturno
- Cláusula vigésima primeira – Do transporte e da alimentação,
- Cláusula vigésima segunda – Do vale transporte,
- Cláusula vigésima terceira – Dos horários de transportes
- Cláusula vigésima quarta – Dos convênios médicos
- Cláusula vigésima quinta – Da indenização por morte ou invalidez
- Cláusula vigésima sexta – Do auxílio funeral
- Cláusula vigésima sétima – Do auxílio creche
- Cláusula vigésima oitava – Das garantias salariais na rescisão do contrato de trabalho
- Cláusula vigésima nona – Do abono por aposentadoria
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula trigésima – Da carta aviso de dispensa
- Cláusula trigésima primeira – Do teste admissional
- Cláusula trigésima segunda – Da carta de referência
- Cláusula trigésima terceira – Das homologações
- Cláusula trigésima quarta – Do aviso prévio
- Cláusula trigésima quinta – Da mão de obra temporária
- Cláusula trigésima sexta – Do contrato de experiência
- Cláusula trigésima sétima – Do incentivo a ampliação do efetivo de mulheres empregadas
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula trigésima oitava – Da diversidade nas contratações
- Cláusula trigésima nona – Da garantia ao empregado a gestante
- Cláusula quadragésima – Da garantia aos empregados em idade de prestação de serviço militar
- Cláusula quadragésima primeira – Ao empregado afastado do serviço por acidedente do trabalho ou doença
- Cláusula quadragésima segunda – Da garantia de emprego ao empregado portador de doença profissional ou ocup
- Cláusula quadragésima terceira – Da garantia de emprego ao empregado vítima de acidente no trabalho
- Cláusula quadragésima quarta – Da obtenção de documentos
- Cláusula quadragésima quinta – Da garantia ao empregado em vias de aposentadoria
- Cláusula quadragésima sexta – Da garantias ao empregado estudante
Férias e Licenças
- Cláusula quinquagésima terceira – Das férias
- Cláusula quinquagésima quarta – Da licença para casamento
- Cláusula quinquagésima quinta – Da licença maternidade de 180 dias inclusive para empregada adotante
- Cláusula quinquagésima sexta – Da garantia à empregada que sofrer aborto
- Cláusula quinquagésima sétima – Da licença em caso de aborto
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula quinquagésima oitava – Da acessibilidade de pessoas com deficiência
- Cláusula quinquagésima nona – Da revista
- Cláusula sexagésima – Da água potável
- Cláusula sexagésima primeira – Das necessidades higiênicas
- Cláusula sexagésima segunda – Do preenchimento de formulários para a previdência social
- Cláusula sexagésima terceira – Do fornecimento de uniformes e roupas de trabalho
- Cláusula sexagésima quarta – Da prevenção de acidentes com prensas mecânicas e máquinas operatrizes
- Cláusula sexagésima quinta – Da cipa
- Cláusula sexagésima sexta – Das medidas de proteção
- Cláusula sexagésima sétima – Do atendimento médico de convênio
- Cláusula sexagésima oitava – Dos atestados médicos e odontológicos
- Cláusula sexagésima nona – Dos profissionais de segurança e medicina do trabalho
- Cláusula septagésima – Do plantão ambulatorial
- Cláusula septagésima primeira – Da comunicação de acidente do trabalho
- Cláusula septagésima segunda – Da complementação do auxílio previdenciário
Relações Sindicais
- Cláusula septagésima terceira – Das garantias sindicais
- Cláusula septagésima quarta – Da relação de informações
- Cláusula septagésima quinta – Dos quadros de avisos
- Cláusula septagésima sexta – Das contribuições associativas
- Cláusula septagésima sétima – Contribuição assistencial negocial dos empregados
- Cláusula septagésima oitava – Cadastro sindical patronal
Disposições Gerais
- Cláusula septagésima nona – Salvaguarda
- Cláusula octagésima – Do juízo competente
- Cláusula octagésima primeira – Das garantias gerais
- Cláusula octagésima segunda – Da superposição de vantagens
- Cláusula octagésima terceira – Da multa
- Cláusula octagésima quarta – Dos limites da aplicação desta convenção coletiva de trabalho
- Cláusula octagésima quinta – Da vigência e clausulas sociais
- Cláusula octagésima sexta – Disposições finais
ANEXO I - ATA ASSEMBLEIA
- Cláusula 87
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
Trabalhadores nas Indústrias Metalúrgicas, Mec
- SINDICEL: convenção coletiva 2025/2027 (SP)01/09/2025 a 31/08/2027
- SIMEFRE × SINAFER × SIAMFESP e outros: convenção coletiva 2025/2027 (SP)01/09/2025 a 31/08/2027
- SIESCOMET: convenção coletiva 2025/2026 (SP)01/09/2025 a 31/08/2026 · vigência encerrada
- SIFESP: convenção coletiva 2024/2025 (SP)01/09/2024 a 31/08/2025 · vigência encerrada
- BENTELER: convenção coletiva 2024/2026 (SP)01/03/2024 a 28/02/2026 · vigência encerrada
- SIMPI: convenção coletiva 2023/2025 (SP)01/09/2023 a 31/08/2025 · vigência encerrada
SINDISIDER
- SINDEC × SINDISIDER: convenção coletiva 2026/2027 (RS)01/03/2026 a 28/02/2027
- SINDEC × SINDISIDER: convenção coletiva 2025/2026 (RS)01/11/2025 a 31/10/2026 · vigência encerrada
- SECSA × SINDISIDER: convenção coletiva 2025/2026 (SP)01/10/2025 a 30/09/2026 · vigência encerrada
- SINDCOM × SINDISIDER: convenção coletiva 2025/2026 (SP)01/10/2025 a 30/09/2026 · vigência encerrada
- SECOR × SINDISIDER: convenção coletiva 2025/2026 (SP)01/09/2025 a 31/08/2026 · vigência encerrada
- SINDISIDER × SINDICAPRO: convenção coletiva 2025/2026 (SP)01/09/2025 a 31/08/2026 · vigência encerrada