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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

FETROPAR × SITROCAM × SINCVRAAP e outros: convenção coletiva 2025/2027

Trabalhadores em empresas de transportes rodoviários do 2º grupo de trabalhadores em transportes rodoviários e anexos…

Vigente

Registro no MTE
PR000090/2026 ↗
Vigência
01/06/2025 a 30/05/2027
Data-base
1º de junho
Sindicatos
Abrangência
PR

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT FETROPAR × SITROCAM × SINCVRAAP e outros 2025/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
Sua área

Ao pedir a análise, você concorda que a equipe comercial da Pontotel entre em contato por e-mail ou WhatsApp, conforme a Política de Privacidade.

Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT FETROPAR × SITROCAM × SINCVRAAP e outros 2025/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 2 cláusulas de jornada da CCT FETROPAR × SITROCAM × SINCVRAAP e outros 2025/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula vigésima – Banco de horas

Controle da Jornada

  • Cláusula vigésima primeira – Controle de jornada de trabalho
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção FETROPAR × SITROCAM × SINCVRAAP e outros 2025/2027 trata

Os títulos das outras 51 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PR000090/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Pisos salariais
  • Cláusula quarta – Correção salarial
  • Cláusula quinta – Admitidos após a data base
  • Cláusula sexta – Adiantamento salarial
  • Cláusula sétima – Danos em veículos e acessórios
  • Cláusula oitava – Desconto em folha de pagamento
  • Cláusula nona – Compensação
  • Cláusula décima – Demostrativo de pagamento
  • Cláusula décima primeira – Anotação de comissões na ctps

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima segunda – Alimentação e estadia
  • Cláusula décima terceira – Auxílio funeral
  • Cláusula décima quarta – Seguro de vida
  • Cláusula décima quinta – Assistência jurídica
  • Cláusula décima sexta – Locação de moto

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima sétima – Anotações na carteira profissional

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima oitava – Estabilidade provisória do acidentado
  • Cláusula décima nona – Garantia de emprego pré-aposentadoria

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima segunda – Transporte de acidentados, doentes e parturientes

Relações Sindicais

  • Cláusula vigésima terceira – Liberação de dirigentes sindicais
  • Cláusula vigésima quarta – Empregado sindicalizado
  • Cláusula vigésima quinta – Contribuição assistencial

Disposições Gerais

  • Cláusula vigésima sexta – Processo de prorrogação e revisão
  • Cláusula vigésima sétima – Abrangência e exclusões
  • Cláusula vigésima oitava – Normas da convenção coletiva de trabalho da categoria preponderante
  • Cláusula vigésima nona – Penalidade
  • Cláusula trigésima – Empregados comissionados
  • Cláusula trigésima primeira – Multas do poder público
  • Cláusula trigésima segunda – Foro
  • Cláusula trigésima terceira – Representação patronal nas regiões norte e noroeste

ANEXO I - ATA FETROPAR

  • Cláusula 34

ANEXO II - ATA SITROPONTA

  • Cláusula 35

ANEXO III - ATA SITROVEL

  • Cláusula 36

ANEXO IV - ATA SINTRODOV

  • Cláusula 37

ANEXO V - ATA SINTTROMAR

  • Cláusula 38

ANEXO VI - ATA SINTROPAB

  • Cláusula 39

ANEXO VII - ATA SINDICAP

  • Cláusula 40

ANEXO VIII - ATA SITRO

  • Cláusula 41

ANEXO IX - ATA SINDIMOTOS NORTE

  • Cláusula 42

ANEXO X - ATA SINTRAMOTOS

  • Cláusula 43

ANEXO XI - ATA SINTTROL

  • Cláusula 44

ANEXO XII - ATA SINTRAR

  • Cláusula 45

ANEXO XIII - ATA SINTRAU

  • Cláusula 46

ANEXO XIV - ATA SINCVRAAP

  • Cláusula 47

ANEXO XV - ATA SITROCAM

  • Cláusula 48

ANEXO XVI - ATA SINTRUV

  • Cláusula 49

ANEXO XVII - ATA SINCONVERT

  • Cláusula 50

ANEXO XVIII - ATA SITRO - FI

  • Cláusula 51

ANEXO XIX - ATA SINTTROTOL

  • Cláusula 52

ANEXO XX - ATA SITROFAB

  • Cláusula 53
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Todas as 83 convenções do SINTTROMAR

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